PROJEKTE - Becker-PR

Wer wagt, gewinnt!

Für ein bunteres, verrückteres, aufregenderes und lustigeres Leben: Das Geschenkbuch 100 Dinge, die FRAU einmal im Leben getan haben sollte aus dem Groh Verlag inspiriert zu witzigen Aktionen, unvergesslichen Erlebnissen und vielen vergnüglichen Abenteuern.

Weitere 100 Dinge-Titel: 100 Dinge, die MANN einmal im Leben getan haben sollte / 100 Dinge, die man einmal im Leben getan haben sollte / 100 Abenteuer, die man unbedingt erleben sollte / 100 Dinge, die jedes Paar einmal tun sollte / 100 Dinge, die Mama einmal im Leben getan haben sollte / 100 Dinge, die Papa einmal im Leben getan haben sollte / 100 Dinge, die Großeltern einmal im Leben getan haben sollten

Agiler führen – Neue Impulse in der individuellen Managementpraxis

Märkte und gesellschaftliche Rahmenbedingungen verändern sich mit rasantem Tempo. Agile Unternehmensführung ist längst in aller Munde. Doch was bedeutet Agilität eigentlich, für ein Unternehmen, ein Team, für die Personalführung? Und wie viel Agilität können Unternehmen überhaupt gebrauchen? Die Buchautorin und Beraterin Svenja Hofert zeigt in ihrem Buch „Agiler führen“ praktische Maßnahmen, die jedes Unternehmen und jede Führungskraft anwenden kann.

Agiler führen, Svenja Hofert, Springer Gabler Verlag

Rezensiert u.a. in: Human Resources Manager, FAZ Personaljournal, Fondsfrauen, changeX, Thema Wirtschaft

Merkels Erfolgsrezept und andere Powerpoint-Gemetzel ODER: Du sollst nicht langweilen

Jeder kennt sie, jeder macht sie und sie polarisieren extrem: Ob beim Vortrag, in der Uni oder auf Hochzeitsfeiern – Powerpoint-Präsentationen scheinen zwanghaft unentbehrlich und das über 30 Millionen Mal pro Tag! In ihrem Buch „An die Wand geworfen“ – das jetzt auch als eBook erscheint – blicken die Autoren Gerriet Danz und Tim Wilberg schmunzelnd auf unser alltägliches Folien-Massaker. Sie haben fiktive Powerpoint-Präsentationen berühmter Persönlichkeiten entworfen und treiben damit das Charts-Erklärmodell auf die Spitze.

An die Wand geworfen, Gerriet Danz und Tim Wilberg, Heyne Verlag

Alles, was erfolgreiche Marken wirklich brauchen

Wie muss eine Marke heutzutage aufgestellt sein, damit sie im medialen Lärm der immer lauter werdenden Werbebotschaften überhaupt noch wahrgenommen wird? Oder ist Markenführung sogar ein überholtes Konzept, das als Schlüssel zu mehr Umsatz und Gewinn gar nicht mehr funktioniert? Der Markenfachmann Jon Christoph Berndt® und der Marketing-Professor Sven Henkel® streiten in „Brand New“ um die besten Argumente für die besten Antworten.

Gut leben trotz Allergie

In ihrem neuen Standardwerk „Die Allergie-Bibel“ klären der Pharmazeut Dr. Earl Mindell und die Medizinerin Dr. Patricia Wartian Smith über mögliche Behandlungen sowohl mit alternativen als auch mit herkömmlichen Mitteln auf. Viele Fälle von Allergien und Asthma können schon durch Veränderungen des Lebensstils und der Ernährung sowie durch die vernünftige Nutzung natürlicher Ergänzungsmittel erfolgreich behandelt werden, wissen die beiden Experten aus eigener Erfahrung.

Die Allergiebibel, Dr. Earl Mindell und Dr. Pamela Wartian Smith, Mankau Verlag

Rezensiert u.a. in: bella, mini, Braunschweiger Zeitung, Gingko-Magazin, Sportunion, Neue Freizeit, bio, deine Apotheke, natürlich gesund und munter

Drahtseilakt Unternehmenswandel – Wirksame Führung braucht kein Change Management

Change-Projekte sind Reparaturversuche. Doch oft misslingen sie, weil es nicht gelingt, die betroffenen Mitarbeiter mitzunehmen. Das ist eine der zentralen Thesen von Bruno Hartmann in seinem neuen Buch „Drahtseilakt Unternehmenswandel“. Als leitender Manager hat er in Deutschland und in den USA zwei Jahrzehnte lang zahlreiche Veränderungsprozesse erlebt und aktiv mitgestaltet. Er fordert, Change als permanente Aufgabenstellung im Führungsalltag zu begreifen, denn nur so lässt sich ein Unternehmenswandel souverän steuern.

Drahtseilakt Unternehmenswandel. So wird Change Management im Unternehmen überflüssig, Bruno Hartmann, Springer Gabler Verlag

Rezensiert u.a. in: CHEmanager, bindereport, Magazin Wirtschaft, RKW - Rationalisierungs- und Innovationszentrum der Deutschen Wirtschaft

Frauen und Männer auf Augenhöhe

Frauen brauchen keine Quoten, um beruflich erfolgreich zu sein. Viel wichtiger ist die kommunikative Kompetenz. In ihrem Buch "Eva talks. Adam walks" zeigt die Kommunikationsexpertin Cristina Muderlak die Fallstricke, die im Dialog zwischen den Geschlechtern drohen, und bietet eine fundierte Basis für einen verständnisvollen Dialog zwischen Frauen und Männern.

Eva talks. Adam walks, Christina Muderlak, Goldegg

Rezensiert u. a. in: IHK Braunschweig, IHK Koblenz, Top Hair, maas Magazin, Mein Südhessen, perspective

Erster Praxisguide für faire Führung

Volatil, unsicher, komplex und widersprüchlich – so beschreiben viele die Arbeitswelt von heute. Was auf den ersten Blick schon kompliziert aussieht – das ist es auch. Umso mehr, wenn es um den Alltag des Führens von heterogenen Teams geht, von Menschen mit unterschiedlichen Erwartungen und Erfahrungen. Der alte Führungsstil versagt schon lange. Aber wie sieht der neue aus? Veronika Hucke, selbst über 20 Jahre als Führungskraft für Kommunikation, Markenführung und Personalentwicklung in großen Unternehmen tätig, kennt die Antworten auf diese Frage. Und sie bringt sie Lesern so plastisch vor Augen, dass man sich fragt, warum man nicht schon längst auf „Fair führen“ umgestiegen ist.

Fair führen, Veronika Hucke, Campus

Rezensiert u.a. in: die chefin, SHE Works, IHK Leipzig, rationell reinigen, frauen-business, unternehmerhandbuch, unternehmer.de, Harvard Business Manager, managerseminare, Handelsjournal

Warum sich Familienunternehmen öffnen müssen, um Champions zu bleiben

„Wenn wir wollen, dass alles bleibt, wie es ist, muss sich alles ändern.“ Das Zitat aus dem „Leopard“ von Giuseppe Tomasi di Lampedusa bringt auf den Punkt, worauf Familienunternehmen gefasst sein müssen: Veränderungen dürfen nie unterschätzt werden! Mit Dr. Dominik von Au, selbst Vertreter der Next-Generation, befreien sich Familienunternehmen und Unternehmerfamilien aus der Trägheit ihrer Verhaltensmuster und nutzen die Potenziale der Veränderung zum Durchstarten. Mit dem – folgerichtig disruptiv gestalteten – Buch „f.cube – So sichern Sie die Zukunft Ihres Familienunternehmens“ zeigt der Geschäftsführer der INTES Akademie für Familienunternehmen gemeinsam mit Dr. Peter Bartels und Prof. Dr. Peter May seinen Lesern Wahrheiten auf, die sie vielleicht nicht gern hören – aber unbedingt beherzigen müssen.

f.cube - So sichern Sie die Zukunft Ihres Familienunternehmens, Peter Bartels, Peter May, Dominik von Au, Haufe Verlag

Rezensiert u.a. in: TrendScanner, unternehmerhandbuch, RKW Bücherdienst, consulting.de, bindereport, das anlegerportal

Von der Kunst, gescheit zu scheitern

Scheitern ist in unserer Gesellschaft keine Option mehr. Wer verliert, wird von seinem Umfeld rasch zum Versager abgestempelt. Dabei bietet uns die Analyse unserer Fehler zahlreiche Möglichkeiten und Schlüsse für unsere Zukunft. Wie man „Gescheit scheitern“ kann und sich dadurch beruflich und persönlich weiterentwickelt, zeigt der Berater Felix Maria Arnet in seinem ersten Buch.

Gescheit scheitern, Felix Maria Arnet, GABAL Verlag

Rezensiert u.a. in: B.Z. Berliner Zeitung, Stadtzeitung Augsburg, Wiesbadener Kurier, fachbuchkritik.de

Kinderyoga für Zuhause

„Warum Zebras Streifen haben“ ist der Titel der ersten Kinderyoga-Mitmachgeschichte des Münchener Yogalehrers Florian Sprater rund um das neugierige Erdmännchen Govinda. Kinder ab drei Jahren lauschen der spannenden Geschichte und machen die Übungen aktiv mit. Durch diese kleinen Auszeiten mit den Eltern, größeren Geschwistern oder auch Erziehern im Kindergarten fühlen sich die Kinder wohler und besser verankert im Leben.

Warum Zebras Streifen haben … Govinda, das Erdmännchen. Eine Kinderyoga-Mitmachgeschichte, Florian Sprater, lapismedia

Rezensiert u.a. in: Das Familienmagazin, Kirche und Leben, Berliner Kurier, Schwäbische Zeitung, Babyblogbuch, gesund aktiv

Der Knoten im Taschentuch hat ausgedient

Spielend leicht das Gedächtnis verbessern – ein neuer Ratgeber zeigt, wie es geht. Können die Zehen, die Knie und Schultern dabei helfen, unser Erinnerungsvermögen zu verbessern? Ja, sagt der bekannte Gedächtnisexperte Markus Hofmann – und zeigt in seinem Buch „Hirn in Hochform“, wie das funktioniert: Indem wir einmal gelernte Informationen mit Bildern aus unserem Alltag oder des eigenen Körpers verbinden, lassen sie sich dauerhaft in „mentalen Briefkästen“ abspeichern und werden so nie mehr vergessen.

Homeoffice und Familie - so bringt man (fast) alles unter einen Hut

Die Corona-Pandemie hat es noch einmal verdeutlicht: Mütter und Väter, die allein oder zu zweit im Homeoffice arbeiten, stehen vor besonderen Herausforderungen. Sie müssen Wege finden, wie sie Erwerbs- und Familienarbeit vereinbaren, wie sie ihre Partnerschaft pflegen und gleichzeitig individuelle Rückzugs- beziehungsweise Erholungsphasen sicherstellen. Es gilt, eine gute Balance für alle Familienmitglieder zu finden. Wie das gelingt, das zeigt die Sozialpädagogin Felicitas Richter in ihrem neuen Ratgeber „Homeoffice mit Familie“.

Homeoffice mit Familie, Felicitas Richter, Beck kompakt

Rezensiert u.a. in: family, Badisches Tagblatt, echo, Rhein-Main-Magazin, women in the city, lifestylesite, Boulevard Dachau

Hormone - Ihr Einfluss auf unser Leben

Hormone können vieles: Sie beeinflussen unser Leben von der Wiege bis zum Tod; sie steuern, wie wir wachsen, die Sexualität, wie wir auf Stress reagieren. Manche preisen Hormone als „Wundermittel“ an, die sogar dem natürlichen Altern entgegenwirken; andere wiederum verteufeln sie als Gefahr für unsere Gesundheit. Richtig ist: Viele reden von Hormonen, wissen aber letztlich wenig Bescheid, was Hormone sind und wie sie wirken. Prof. Dr. Harald J. Schneider und die Journalistin Nicola Jacobi zeigen in ihrem neuen Buch „Hormone – ihr Einfluss auf mein Leben“ anschaulich und gut verständlich, wie die kleinen Moleküle in unserem Körper nicht nur unser Gewicht und unsere Stimmung, sondern sogar die Liebe lenken.

Hormone - ihr Einfluss auf mein Leben, Harald J. Schneider & Nicola Jacobi, Springer Verlag

Rezensiert u.a. in: Süddeutsche Zeitung, Psychologie heute, Potsdamer Neueste Nachrichten, Rhein-Main-Magazin, Heilpraktiker-Foren, 50+

Die inneren Kräfte stärken: Immun gegen Stress und Sorgen

Immer wieder werden wir im Laufe unseres Lebens mit Situationen konfrontiert, die uns emotional, manchmal sogar existenziell fordern. Sebastian Mauritz zeigt in seinem neuen Buch „Immun gegen Probleme, Stress und Krisen“, dass es möglich ist, sich auch scheinbar unerfüllbaren Herausforderungen zu stellen und das eigene Leben aus einer positiven Haltung heraus bejahend und selbstgesteuert in die eigenen Hände zu nehmen.

Immun gegen Probleme, Stress und Krisen, Sebastian Mauritz, GABAL Verlag

Rezensiert u.a. in: bild.de, Südfinder, anleger-portal, Südfinder, business-wissen, city-guide

Zukunftsträchtig: Unternehmen der gelebten Kooperation

Kooperation als Heilmittel für Unternehmen in der Krise? Ja, sagt Christoph Bauer. In seinem Buch „Jeder für sich oder gemeinsam fürs Ganze?“ macht der Experte deutlich, dass gelebte Kooperation der Motor für den entscheidenden Wandel im Unternehmen ist.

Jeder für sich oder gemeinsam fürs Ganze? Kooperation als Grundprinzip agiler Organisationen, Christoph Bauer

Rezensiert u.a. in: Top Hotel, bindereport, rationell reinigen, junior-manager usw.

Erfolgreiches Führen heißt Konflikte souverän managen

Konflikte gehören zum Leben. Sie machen auch vor den Betriebstoren und im täglichen Umgang mit Mitarbeitern nicht halt. Für erfolgreiche Chefs ist es daher unabdingbar, souverän mit Konflikten, Reizthemen und Querelen unter Mitarbeitern umzugehen. Wer diese zutiefst menschlichen Themen in seinen Alltag als Führungskraft zu integrieren und angemessen zu moderieren weiß, steuert das Unternehmensschiff durch ruhigere Gewässer und erhöht gleichzeitig die Produktivität der Mitarbeiter. Die Konfliktberaterin Ursula Wawrzinek zeigt in ihrem neuen Buch „Kompass für schwierige Führungssituationen“, wie man Team- und Mitarbeiterkonflikte konstruktiv löst.

Kompass für schwierige Führungssituationen, Ursula Wawrzinek, Schäffer Poeschel Verlag

Rezensiert u.a. in: Personalmagazin, Der Standard, SHE Works, PT-Magazin, die ratgeber

Warum wir nicht auf unseren inneren Saboteur hören sollten

Negative Gedanken schüren Selbstzweifel, Unsicherheit, Lustlosigkeit – nur zu oft sabotieren wir uns selbst. Und dieser innere Saboteur macht uns und anderen das Leben unnötig schwer. Einfach positiv denken, hilft da nur bedingt. Es braucht stärkere Tools, wie den achtsamen Self-Talk der Kommunikationsexpertin Ilona Lindenau, um langfristig die inneren Einstellungen zu ändern, denn gesprochene, aber auch gedachte Selbstansprachen sind mächtig. Mit ihrem neuen Buch „Lass zu, was dich groß macht“ werden die Leser zu Detektiven und stoppen die Negativ-Spiralen, denen sie meist unbewusst zum Opfer fallen.

Lass zu, was dich groß macht - Wie Sie sich von inneren Saboteuren befreien und Erfolg und Lebensfreude gewinnen, Ilona Lindenau, Goldegg Verlag

Rezensiert u.a. in: Unternehmerhandbuch, Erfolg Magazin, Rheinischer Spiegel, Rheinpfalz, Südfinder

Lean Leadership – die nächste Stufe des Lean Management

Lean Leadership ist der konstruktive Weg, in turbulenten Zeiten Unternehmen und Mitarbeiter mit ruhiger Hand zu führen und Weichen für die Zukunft zu stellen. Marco Rodermond befasst sich seit rund 30 Jahren mit dem Thema „Lean“. In seinem Buch „Erfolgsfaktor Lean Leadership“ vermittelt er wertvolle Einblicke, Praxisbeispiele und Inspirationen, wie Führungskräfte „Lean“ für sich und ihr Unternehmen nutzen können.

Erfolgsfaktor Lean Leadership. Wege zu flexiblen und effizienten Prozessen

Rezensiert u.a. in: GmbH Chef, Druck & Medien, rationell reinigen, LaMa, Yokoten Magazin, unternehmerhandbuch

Von der Kunst, ein leises Leben zu führen

Wie gelingt ein gutes Leben? Welche Zutaten braucht es dazu? Sind laute Menschen besser dran? Wie schaffen es die „Leisen“, ihren Wünschen und Vorstellungen gemäß zu leben, ohne von den „Lauten“ an den Rand gedrängt zu werden? In ihrem neuen Buch „Leise Menschen – gutes Leben“ geht Dr. Sylvia Löhken diesen Fragen auf den Grund. Ihre Antworten überraschen. Gerade leise Menschen verfügen über Stärken, die auf dem Weg zu einem erfüllten Leben wichtig sind.

Leise Menschen – gutes Leben. Das Entwicklungsbuch für introvertierte Persönlichkeiten, Dr. Sylvia Löhken, GABAL Verlag

Rezensiert u.a. in: Erfolg Magazin, frauenfinanzseite, Aktiv Zeitung, seminarspiegel, Die Ratgeber

Der ganz normale Schulwahnsinn …

Wie funktioniert „Schule“ heute wirklich? Wie klaffen Anspruch und Wirklichkeit auseinander? Wie sollte „Schule“ funktionieren? Die Antworten weiß der Bestseller-Autor Ulrich Knoll. In seinem neuen Buch „Live aus dem Klassenzimmer“ spiegelt er in zahlreichen humorvollen, nicht immer politisch korrekten Beispielen und Kommentaren die Schule von heute wider. Mit einem ironischen Augenzwinkern demaskiert sie der langjährige Schulleiter in mancher Hinsicht als Anachronismus und präsentiert Ideen, wie so einiges an unseren Schulen ganz anders laufen könnte.

Live aus dem Klassenzimmer. Was in der Schule wirklich abgeht, Ulrich Knoll, Goldegg Verlag

Rezensiert u.a. in: BILD, Lebenslanges Lernen, Kölnische Rundschau, Passauer Neue Presse

Schattensprünge: Wer wagt, gewinnt

Erfolg, ebenso wie Versagen, ist nicht vorherbestimmt und bedeutet für jeden Menschen etwas anderes. Wir alle haben unsere Schattenseiten. Wer erfolgreich sein will, muss diese überwinden – am besten auf einen Sprung. Gaby S. Graupner zeigt in Schattensprünge – 13 Anstöße, um über sich selbst hinauszuwachsen, wie es gelingt, durch überzeugendes Auftreten, klare Sprache und einen offenen Umgang mit sich selbst zu persönlichem Erfolg zu gelangen.

Schattensprünge, Gaby S. Graupner, Goldegg Verlag

Strategien, Beispiele und Impulse für den beruflichen Neustart

Der Wunsch nach einer grundlegenden beruflichen Veränderung wächst meist über Jahre. Oft kommt dann der letzte Anstoß von außen – eine Kündigung, eine Krankheit, oder auch die Übernahme durch ein anderes Unternehmen und die damit verbundene Re-Organisation. Gerade für Männer in Führungspositionen, die einen hohen Anteil ihres Selbstwerts über die Aufgabe und Position im Unternehmen beziehen, wirkt das wie ein Schock. Dass dies auch der Beginn von etwas ganz Neuem und einem Mehr an Lebensfreude und Zufriedenheit sein kann, zeigt Bernhard Fanger in seinem Buch „So macht Mann das“.

So macht Mann das, Bernhard Fanger, Wiley VCH

Rezensiert u. a. in: das-unternehmerhandbuch, Hallo München, MOVO - Was Männer bewegt, LaMa, Glaube aktuell, WOW Cooles Franken, Startup Valley

Von der guten Idee zur täglichen Praxis: Nachhaltigkeitsmanagement für Unternhmen

Die nachhaltige Entwicklung und der Weg zu einer Green Economy bleiben auch zukünftig eine der größten Herausforderungen für Unternehmen, davon ist Dr. Ralf Utermöhlen überzeugt. In seinem faktenreichen Buch „Was jede Führungskraft über Green Economy und nachhaltige Entwicklung wissen sollte“ zeigt der erfahrene Umweltgutachter und Berater, wie ein sinnvolles Nachhaltigkeitsmanagement in der Unternehmenspraxis funktioniert.

Zukünfte - Offen für Vielfalt: Ein kluger Umgang mit dem Später

Unsere Vorstellungen von der Zukunft haben einen großen Einfluss auf unser Handeln in der Gegenwart, aber wir können unsere „Zukünfte“ aktiv gestalten, davon ist Dr. Stefan Bergheim überzeugt. Mit seinem inspirierenden Buch weckt er die Lust auf eigene Zukunftsarbeit.

Zukünfte - Offen für Vielfalt, Dr. Stefan Bergheim, ZGF Verlag

Rezensiert u. a. in: Glaube aktuell, theology.de, Rhein-Main-Magazin, Mainlike, kultur&genießen

GABRIELE BECKER

DIE AGENTUR FÜR PRESSE & ÖFFENTLICHKEIT

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